O Tribunal de Contas da União (TCU) se prepara para realizar um novo concurso público em 2025, e um dos indicadores mais significativos dessa preparação é o envio ao Congresso Nacional do Projeto de Lei Orçamentária Anual de 2025 (PLOA), que prevê a nomeação de 100 novos servidores.
O PLOA foi enviado na última sexta-feira (30) ao Congresso Nacional, revelando a previsão de arrecadação e a expectativa de nomeação de 100 novos servidores. Desses, 60 serão aproveitados da lista de excedentes do concurso de 2021.
– PLOA 2025
O TCU prevê R$ 3 milhões em inscrições:
O montante previsto em inscrições é comparável ao valor arrecadado no último concurso, que totalizou R$ 3.297.240,01. Este valor, detalhado no Projeto de Lei Orçamentária Anual de 2025 (PLOA), reforça a expectativa de que o novo certame esteja próximo de ser anunciado.
Outro fator relevante foi a formação, em julho de 2023, de uma comissão destinada a elaborar propostas para um novo modelo de concurso público para o TCU.
Conforme o último levantamento divulgado no Portal da Transparência do TCU, existem atualmente 495 cargos vagos. Desses, 139 são para o cargo de Auditor Federal de Controle Externo (AUFC) e 356 para Técnico Federal de Controle Externo (TEFC). A seguir, a distribuição detalhada das vagas:
Auditor Federal de Controle Externo (AUFC)
Técnico Federal de Controle Externo (TEFC)
Recentemente, em maio deste ano, o TCU convocou 35 candidatos aprovados no último concurso para o curso de formação, elevando para 206 o total de convocados no terceiro Programa de Formação.
O último concurso do TCU ocorreu em 2021 para provimento de 20 vagas para o cargo de Auditor Federal de Controle Externo.
Participaram da seleção candidatos que tenham curso de nível superior em qualquer área de formação. A remuneração inicial ofertada foi de R$ 21.947,82 por jornada de trabalho de 40 horas por semana.
A seleção dos candidatos contou com:
A prova objetiva foi composta por 100 questões com 5 alternativas cada, valendo um ponto cada questão e totalizando 100 pontos. A prova foi dividida em dois blocos de conhecimentos gerais e específicos, sendo:
Conhecimentos Gerais (50 pontos)
Bloco I
Bloco II
Conhecimentos específicos (50 pontos)
Bloco I
Bloco II
Já a prova escrita discursiva foi constituída da seguinte forma:
01/11/2021
20/12/2021
R$ 21.947,82
Concurso TCU 2025 destina R$ 3 milhões para taxas de inscrição
O Tribunal de Contas da União (TCU) está se preparando para um novo concurso público em 2025. Um dos principais sinais dessa preparação é o envio ao Congresso Nacional do Projeto de Lei Orçamentária Anual de 2025 (PLOA), que contempla a contratação de 100 novos servidores.
O PLOA foi encaminhado ao Congresso na última sexta-feira (30), destacando a projeção de arrecadação e a expectativa de nomeação dos 100 novos funcionários, sendo que 60 deles virão da lista de excedentes do concurso de 2021.
– PLOA 2025
O TCU estima R$ 3 milhões em inscrições:
O valor previsto em inscrições é semelhante ao montante arrecadado no último concurso, que totalizou R$ 3.297.240,01. Esse dado, conforme o Projeto de Lei Orçamentária Anual de 2025 (PLOA), reforça a expectativa de que o novo concurso esteja prestes a ser anunciado.
Outro aspecto importante foi a criação, em julho de 2023, de uma comissão para desenvolver propostas para um novo modelo de concurso público para o TCU.
Conforme o último levantamento no Portal da Transparência do TCU, existem atualmente 495 cargos vagos. Desses, 139 são para o cargo de Auditor Federal de Controle Externo (AUFC) e 356 para Técnico Federal de Controle Externo (TEFC). Abaixo, a distribuição detalhada das vagas:
Auditor Federal de Controle Externo (AUFC)
Técnico Federal de Controle Externo (TEFC)
Em maio deste ano, o TCU convocou 35 candidatos aprovados no último concurso para um curso de formação, elevando para 206 o número total de convocados no terceiro Programa de Formação.
O último concurso do TCU ocorreu em 2021 para preencher 20 vagas para o cargo de Auditor Federal de Controle Externo.
Puderam participar da seleção candidatos com graduação em qualquer área. A remuneração inicial ofertada foi de R$ 21.947,82 para uma carga de 40 horas semanais.
A seleção incluiu:
A prova objetiva consistia em 100 questões com 5 alternativas cada, totalizando 100 pontos. Ela foi dividida em dois blocos: conhecimentos gerais e específicos:
Conhecimentos Gerais (50 pontos)
Bloco I
Bloco II
Conhecimentos Específicos (50 pontos)
Bloco I
Bloco II
A prova escrita discursiva foi composta da seguinte maneira:
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